Senior HR Generalist - Bali, Indonesia
MindChamps · 📍 Bali · Diposting 2026-10-09
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
IDR 25000000 - 40000000
MindChamps, sebuah perusahaan teknologi inovatif yang berpusat di Bali, sedang mencari seorang Senior HR Generalist yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Peran ini menawarkan kesempatan untuk berkontribusi pada pengembangan dan pelaksanaan strategi sumber daya manusia yang komprehensif, serta untuk bekerja dengan tim internasional yang dinamis dan berorientasi pada inovasi.
Kami mencari seorang profesional yang memiliki pemahaman mendalam tentang praktik terbaik dalam pengelolaan sumber daya manusia, dengan fokus pada pengembangan karyawan, manajemen kinerja, dan pengelolaan hubungan kerja. Kandidat yang memiliki pengalaman dalam lingkungan internasional akan sangat diutamakan.
Bergabunglah dengan kami untuk membantu membentuk masa depan MindChamps dan berkontribusi pada budaya perusahaan yang inklusif dan kolaboratif.
📋 Tanggung Jawab Pekerjaan
Tanggung Jawab:
Mengembangkan dan melaksanakan strategi sumber daya manusia yang komprehensif untuk mendukung tujuan perusahaan.Mengelola seluruh siklus perekrutan, dari pemberian pekerjaan hingga onboarding dan integrasi karyawan baru.Mengembangkan dan melaksanakan program pengembangan karyawan yang berfokus pada pengembangan kompetensi dan keterampilan.Mengelola manajemen kinerja dengan menggunakan alat dan metode terbaik untuk memastikan kinerja optimal.Mengelola hubungan kerja dan menyelesaikan perselisihan kerja dengan cara yang profesional dan tepat waktu.Mengembangkan dan memelihara hubungan yang baik dengan pemangku kepentingan eksternal, seperti penyedia jasa, mitra, dan klien.Memastikan kepatuhan dengan hukum dan peraturan yang berlaku dalam pengelolaan sumber daya manusia.Mengumpulkan dan menganalisis data sumber daya manusia untuk mendukung pengambilan keputusan yang berbasis data.🎓 Kualifikasi & Syarat
Kualifikasi:
S1 atau setara dalam bidang Sumber Daya Manusia, Psikologi, Manajemen, atau bidang terkait.Minimal 5 tahun pengalaman dalam peran HR Generalist atau peran terkait dalam lingkungan internasional.Pemahaman mendalam tentang praktik terbaik dalam pengelolaan sumber daya manusia, termasuk perekrutan, pengembangan karyawan, dan manajemen kinerja.Kemampuan untuk bekerja dengan tim internasional dan memahami dinamika budaya yang berbeda.Pengalaman dalam pengelolaan hubungan kerja dan penyelesaian perselisihan kerja.Kemampuan untuk menggunakan alat dan metode terbaik untuk manajemen kinerja.Kemampuan untuk mengkomunikasikan dengan jelas dan efektif baik secara lisan maupun tertulis.Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada inovasi.🛠️ Keahlian
<li>Pemahaman mendalam tentang hukum dan peraturan yang berlaku dalam pengelolaan sumber daya manusia.</li><li>Kemampuan untuk mengumpulkan dan menganalisis data sumber daya manusia.</li><li>Kemampuan untuk mengembangkan dan melaksanakan program pengembangan karyawan.</li><li>Kemampuan untuk mengelola seluruh siklus perekrutan.</li><li>Kemampuan untuk mengelola manajemen kinerja.</li><li>Kemampuan untuk mengelola hubungan kerja dan menyelesaikan perselisihan kerja.</li><li>Kemampuan untuk bekerja dengan tim internasional.</li><li>Kemampuan untuk mengkomunikasikan dengan jelas dan efektif.</li>
Lowongan Terkait